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AI浓度,持续提升。
撰文丨何己派
28岁的网易,擅长产爆款。
做游戏,它是一把好手,手握《梦幻西游》等多款大热游戏IP。搞教育、玩音乐也不在话下,网易有道、网易云音乐等,发展稳健。
这些,是它为人所知的C端。
网易B端业务,起家于2015年,不显山露水,累计服务的企业客户已超百万家,发展势头不容小觑。
2024年,全新升级的To B品牌“网易智企”,浮出水面。聚合网易云信、网易云商、网易易盾、网易数帆、网易CodeWave五大品牌,对外输出其二十余年的数智技术和经验,力出一孔。
在网易集团副总裁、网易智企总经理阮良看来,AI是企服行业发展的最大变量。在他主导下,网易智企开打两场战役:
对内,整合团队架构,重塑组织力,驱动业务创新;对外,提升产品价值,提速密集上新Agent,同时用AI改造升级原有业务。

网易集团副总裁、网易智企总经理阮良
“我们虽也是‘大厂’,但做To B不以收入规模为首要目标、不猛投基础设施,关注的重心放在价值上。主要看三要素,自己喜欢的、自己擅长的、客户需要的。”阮良表示。
焕新的网易智企,“AI浓度”持续提升,全速奔向下一个十年。
1
十年三跳
一家To C产品基因极强的公司,怎样做好To B?其原点,始于技术能力溢出。
作为至今活跃在头部梯队的第一代互联网公司,网易拥有大量特有的互联网技术,2015年左右,网易将这些技术能力封装,推出市场,陆续发布网易云信、网易七鱼(网易云商旗下智能客服产品)等产品。
以网易云信为例,这是其第一款商业化产品,主攻融合通信云服务。它得益于多年前,网易联手中国电信打造“易信”,打下扎实的即时通讯技术基础。
做企业服务,价值链条很长,内在逻辑跟网易擅长的To C打法,完全不同。
意识到多个产品单兵作战不如形成合力,2019年,网易云信和网易七鱼,合并形成网易智企。之后,To B版图持续变阵,随着网易云商品牌发布,网易易盾并入网易智企,网易To B业务在发展的第二个阶段,化零为整。
去年“网易智企”的成立,则标志着跨入第三个阶段:以AI为重要战略方向,重塑企业数字化落地方式,提供一站式解决方案。
其实,早在2024年初,网易CEO丁磊就下了个判断,“今天AI能做到的事情,比过去十年还要重大。”
阮良总结,AI与组织的关系,经历了三次大的跃迁,Tool(工具)—Copilot(副驾)—Partner(伙伴)。越往后走,AI的参与度越深,在伙伴阶段,AI可以自主探索和解决大量开放问题,真正人机协同。
判断AI为核心驱动力,全新升级后的网易智企,转向效率优先,聚焦五大领域——融合通信与云原生PaaS、服务营销一体化、数字内容风控、全链路数据治理与分析、应用智能开发。

由此带来两个显著变化。
其一,各产品线的配合更柔性,能快速变化组合,面向客户按需定制。
用阮良的话说,“AI驱动下,需要将价值链条上的东西组合成解决方案,让AI在企业内部更好落地。”
其二,人员整合,组织战力提升。
比如营销端,服务金融大客户时,原先可能需要5个销售去对接1个客户,现在能收缩到2个,精简人力后,精力更多聚焦到怎么提升交付质量上。
2
聚焦场景
网易智企落地AI,两条腿走路,既赋能、改造老业务,又积极推新产品。
“每个业务板块,每年至少要有1-2个新项目,让团队保持稳定的创新速度。”阮良表示。
他还提到一点,所有新产品,必须“AI原生”。
其考虑在于,AI时代做To B服务的逻辑,无论产品形态还是商业模式,都将发生根本性的变化。比如,像卖License(软件授权)以前很常见,未来商业逻辑会逐渐转向“卖效果”。
近两年,网易云商推出的客服场景和营销场景的Agent产品,更关注实际能帮客户解决的问题,比如提升多少复杂咨询的解决率、降低多少转人工率、提升多少客户满意度、给多少位导购提供了专业知识赋能等等。
王府井集团的“AI推荐官”,会给消费者推荐产品、活动,帮顾客快速找到店铺位置,还能陪聊提供情绪价值。这位今年入职的AI新同事,目前已经在12家门店上线。

北京一卡通将客服Agent应用在解答“退卡退资、网点查询、扣费相关问题”这三类市民咨询频次最高的问题,将最长需耗时30分钟的复杂沟通,压缩至3分钟,极大提升服务体验。
帮客户将成本花在“创造价值”环节上,是网易云商用新一代AI的能力给企业带来的改变。
“AI原生,不只是技术,商业逻辑上就要强效果导向。”阮良强调。
相较火热的AI to C,AI to B绝大多数是严肃场景,容错率低。如何打通落地的最后一公里,是企业的普遍困境。
网易智企的解法是,聚焦场景,离客户的真实痛点足够近,找准擅长的切口。沿这个思路,比较典型的是智能开发和AI安全方向的业务创新。
如何将AI深度融合业务系统,不少企业会有疑惑,是否要重建新系统,完全替换旧系统?工程量是不是会很巨大?网易CodeWave给出了明确回答,“当然不是”。
其帮助企业在原有老旧系统上实现智能化嵌入,基于智能开发工具,非倾入式高效完成老系统的AI化改造,相当于让老房子加装智能化电梯。
比如浙江化工就采用了网易CodeWave的应用智能化方案,在不改动原有系统的基础上,实现了多个子系统的智能化升级。
推动企业级AI解决方案落地“快准稳”,另一个例子是网易易盾的大模型防御体系。
团队观察到,不少金融客户今年对AI安全的担忧明显增加。AI加持下的黑灰产套路持续翻新,大模型 “越狱攻击”诱导生成违规内容、敏感信息泄露等新型风险,层出不穷。
金融大模型安全面临的挑战,已从单一风险拦截升级到复杂风险治理,与此同时,网易易盾的实测数据显示,未经安全围栏加持的大模型,违法违规内容召回率仅70%,误伤率却超15%。
基于这些洞察,网易易盾构建的多模态大模型防御体系,既抓内生安全,聚焦大模型隐患发现与价值观对齐;也强化外生防护,打造输入和输出的全链路安全围栏,高风险内容即时回退,低风险内容正向引导,并捕捉敏感数据。

这套能力,阮良形象地称为“用魔法打败魔法”。
目前,超八成的大模型创业主体及多模态大模型企业,其大模型安全围栏的技术内核,来自网易易盾。
能接住这一波AI内容风控的需求,在于网易易盾从支撑网易邮箱内容检测起步,在大量业务场景中,积累了海量的风险防御经验。
网易智企的产品,多是这样,从自家业务“长出来”的实战派——对外输出给行业前,已经历千锤百炼。
3
保持克制
在阮良看来,网易智企一路进阶式发展,靠技术实力的日积月累,更靠对产品的不断打磨。也多亏了“网易”这块金字招牌,让人相信其做好To B的长期稳定性。
一直以来,网易被视为一家信奉“产品为王”的公司,沿袭这种基因,网易智企将务实、开放的特征,带入Agent产品中。
11月发布的网易知数,帮企业从庞杂的数据中抽丝剥茧,精准提取、分析并利用有效信息,助力企业决策更科学高效。
它不捆绑网易自家产品,可长在任何数据产品之上;服务对象多样,既有一线基层员工,也面向企业老板和高层决策者。
对一线基层员工来说,它是能干的业务搭子,帮他们从繁琐的取数、分析工作中解放出来;
对整个业务部门而言,它是位具备业务知识的专家,及时提供全面洞察,反哺业务运营改善;
面向时间和精力有限的企业高层决策者,网易知数构建起穿透业务链的全面数据视野,实现从业务健康度掌控、异常风险预警、行动策略及资源配置优化等全过程管控,让企业经营和决策更具确定性。

阮良提到,之所以不叫“问数”而是“知数”,在于问到数据之后,精准定位问题根源更重要。
网易知数等新产品,诞生于阮良团队小步快跑的克制风格下。
在网易智企内部,所有AI新项目,会经历严格的内部评审,评审委员会由几个业务的负责人、核心专家等组成,一人一票,必须拿到80%的赞成票才能启动。
“我们鼓励基层创新,但不能天马行空,必须可落地。要讲清楚做这件事的创新价值,需要投入多少,明确未来能拿到多少收益。”
阮良提到两个不可动摇的原则,新的AI项目,要么挂钩现有客户,要么挂钩现有业务。它们对应的,是项目冷启动期,没有种子客户等痛点。
此外,在推进过程中,会有里程碑式的监管,一旦发现数据表现不行,就启动撤回。在正式对外前,产品要在集团内部先用,得到验证后,再开放给客户。
“价值”,是阮良反复提及的关键词。
它既指产品,要足够务实、好用;也指客户价值,让企业感受到,每一笔钱用到实处。
网易智企的愿景里,清晰写着“成为最具价值的智慧科技公司”。
对于网易这家现金流极好的公司而言,挣到的钱,必须要以对社会有价值的形式,回馈出去。
阮良提到,丁磊对网易智企的要求,在于能否做出对企业有价值的产品,在B端也传承“网易出品 必属精品”的好口碑。
做AI时代企服赛道的“价值型选手”,需要很强的战略定力。
2006年加入网易时,阮良是杭州第34号员工,一路见证网易To B发展。
对于这位从码农一路做到总经理的老网易人,以及他带队的网易智企,面向AI时代的另一段新长跑,已经开始。
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